榜樣如燈 照亮初心——集團公司“守初心、擔(dān)使命”先進(jìn)事跡巡回宣講活動紀(jì)實

“在新源村，大家都叫我追牛書記……”“駐村扶貧生活條件艱苦，十天半個月不能回家，夏天炎熱洗不了澡，冬天寒冷，每天夜里至少要起來添兩次炭，半夜經(jīng)常被凍醒，還得時刻小心一氧化碳中毒。”7月11日，在集團本部優(yōu)秀共產(chǎn)黨員蘇鋒宣講自己擔(dān)任海原縣李旺鎮(zhèn)新源村第一書記、駐村工作隊隊長期間開展脫貧攻堅的親身經(jīng)歷時，臺下響起了熱烈的掌聲。

這是集團公司“守初心、擔(dān)使命”先進(jìn)事跡巡回宣講活動第三站的一幕。7月8日至12日，集團公司先后在集團本部、銀川熱電公司、西夏熱電公司和新能源公司開展了“守初心、擔(dān)使命”先進(jìn)事跡巡回宣講活動，4名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員從不同角度、不同側(cè)面，真情講述了自己立足本職守初心、擔(dān)當(dāng)作為踐使命的成長故事。

在吳忠太陽山堅守了十年的華金偉，講述了自己參建集團公司太陽山風(fēng)電六期項目的艱辛過程。十年間，因為工期緊、任務(wù)重，孤身住冬冷夏熱的彩板房，開水泡饅頭，夜里被蛇鉆被窩……這些苦對錚錚鐵漢的他來說都算不上什么，唯有面對聚少離多的妻兒，尤其在孩子胳膊兩次手術(shù)都不能相伴照顧，讓孩子屢受痛苦時，他深感虧欠，但為了肩上的職責(zé)使命，毅然選擇了舍小家顧大家，把對家庭的掛念轉(zhuǎn)化為無悔的付出與執(zhí)著的堅守。

劉冀平是西夏熱電公司從發(fā)電部主控這一基層崗位一步步成長起來的公司中層管理人員，在公司工作的10余年間，他經(jīng)歷了一線排煤、除焦及班組管理等許多故事，在鉆研業(yè)務(wù)、奉獻(xiàn)企業(yè)的過程中，也練就了自己對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的責(zé)任心和愛企如家的情懷?！拔覍ξ飨臒犭婏柡卸骱蜕钋椋乙üπ聲r代，不忘初心再出發(fā)。”

駐村第一書記蘇鋒全程脫稿，用樸素的語言向大家娓娓道來2年扶貧工作幫助過的一個個貧苦戶的故事、“追?！钡墓适?、跑項目的故事、被女兒“嘲笑”一身羊糞味的故事……這些故事與故事串聯(lián)起了他2年扶貧工作瘦掉20斤的冰山一角的艱苦，向大家展示了一名共產(chǎn)黨員的擔(dān)當(dāng)。 

本次宣講團中唯一的女同志楊雪琴，平時工作起來風(fēng)風(fēng)火火，站到臺上宣講時卻有些局促，唯有講到孩子需要她而她在工地離不開時有些哽咽。20年一路走來，在電力、熱力這些通常是男性挑大梁的行業(yè)中，她從來沒有因為自己是女同志，就放松對自己的要求，踏踏實實一步一個腳印，科學(xué)設(shè)計供熱工程方案，創(chuàng)新管網(wǎng)運行模式，得到了大家的一致認(rèn)可。

故事和故事雖然不同，但相同的是，職工從他們身上看到了集團公司共產(chǎn)黨員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、吃苦在前、不計得失的優(yōu)良品質(zhì)，引發(fā)了大家的強烈共鳴和對“初心、使命”的深入思考。先進(jìn)本人在一次次的宣講中，更進(jìn)一步升華了自己的初心與使命?！耙郧皩W(xué)習(xí)特別‘高大上’的先進(jìn)時，總感到自己與先進(jìn)的差距太大。學(xué)習(xí)身邊的先進(jìn)卻不同，他們講述的都是如何立足本職，奉獻(xiàn)企業(yè)的感人事跡，他們所講的事例中有很多發(fā)生在自己身邊，讓我們學(xué)有所獲，也讓我們很有共鳴！”“每一個故事都很感人，這些在新能源建設(shè)、供熱發(fā)展、扶貧、值班員等戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型就是一面面旗幟。作為年輕人，我們就應(yīng)該向他們看齊，成為集團公司事業(yè)發(fā)展的中堅力量?！薄霸谛v團成員的身上，我找到了自己當(dāng)年的影子，往事歷歷在目，心情久久難平，增添了無窮動力，進(jìn)一步堅定了信念信心?！薄案偲干蠉徍?，工作更加復(fù)雜，挑戰(zhàn)更多，坦白說心情挺受波動的，但聽了先進(jìn)的宣講，我特別受鼓舞，覺得自己不能氣餒，一定要向他們學(xué)習(xí)，堅守初心，繼續(xù)奮斗！”……這些職工的真實感受，正契合了集團公司黨委開展先進(jìn)事跡巡回宣講活動的初衷。

要想“不忘初心、牢記使命”主題教育不空、不浮、不虛，必須要找到切實的抓手和載體，舉辦先進(jìn)事跡宣講活動，用身邊事教育身邊人，這成為集團公司深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育四項教育的有效載體之一?！八膱錾磉呄冗M(jìn)的宣講活動貼近實際、貼近工作、更貼近心靈，通過一個個有血有肉的真實故事，讓大家感受到鮮活的榜樣力量，更激發(fā)了職工的認(rèn)同感和進(jìn)取心?！奔瘓F公司工會副主席、本次巡回宣講活動的主持人丁曉光說。

誰來講，講什么，誰來聽，是宣講活動的三個關(guān)鍵詞。樹立一個先進(jìn)典型，就是在全體職工中豎起一面旗幟、確立一個標(biāo)桿、明確一種導(dǎo)向。因此，把好宣講關(guān)，選好優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的代表，是舉辦宣講活動的核心所在?！爸挥谐薪印貧狻v才有‘底氣’，只有在宣講中深入挖掘、生動呈現(xiàn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員感人事跡背后的擔(dān)當(dāng)、責(zé)任、情懷，才能感染人、鼓舞人，才能讓廣大職工覺得可信、可學(xué)。”集團公司黨群工作部部長鄭愛萍說。為保證巡回宣講的質(zhì)量和效果，集團公司黨群工作部對宣講活動全程進(jìn)行把關(guān)，部門工作人員采訪宣講人身邊的同事、家人，深入挖掘宣講人事跡的閃光點和細(xì)節(jié)，反復(fù)溝通、修改；對宣講人進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)，引導(dǎo)他們用自己的語言講述成長經(jīng)歷，切實增強宣講的感染力。

榜樣如燈，照亮初心。這些先進(jìn)模范猶如大海中翻騰的朵朵浪花，亦猶如星空中璀璨奪目的星星，用一件件平凡的小事，深深打動著集團公司干部職工的心，也播撒下了一粒粒走在前、作表率的正能量的種子，推動“不忘初心、牢記使命”主題教育往深里走、往心里走、往實里走。

 （集團本部 馬 萍 彥偉波）